最近，山东省对“品牌之乱”开展密集治理，深入分析品牌后面的四风问题，四风问题腐败问题，一年来我省总共190多万块品牌被摘下。据《经济参考报》报导，上年9月，山东省市委市政府监督办对5八个村(小区)调查排查，发觉均值每一个办公场地悬架的品牌超出40块。

　　一个村(小区)办公场地挂几十块品牌，何等“壮阔”。照理说，一块品牌就代表着一份义务，代表着一项工作目标。必须 询问的是，这种工作中责任落实得如何？假如确实获得所有贯彻落实，村(小区)的运行状态怎样？仅从经济发展视角，190万元品牌很有可能要耗费上亿人民币的经费预算。

　　为何很多企业热衷挂牌上市子？从底层具体情况看来，关键有两个缘故。

　　一是用“印痕”替代工作实绩。真真正正的工作落实难以，而挂一块品牌耗费但是数十元上100元，却拥有看得清的“工作中印痕”，拍一张照片，工作中“贯彻落实”得轻轻松松且“有看头”。这当然是四风问题四风问题的风格作怪，也是有关企业对本身工作中沒有实招的“无奈之举”。

　　二是“摘桃子”“捞脸面”。我们在具体工作上普遍，越发工作中做的好的村(小区)，品牌就越大。那麼，是否由于品牌多，“家婆”多，因此工作中才做的好呢？自然并不是。因为这种先进村(小区)通常遭受上级部门的关心，挂块品牌拥有 众多“益处”，一方面在督导检查工作中时能够露露脸；另一方面也罢在自身的工作汇报里，将村(小区)的成效与自身的“工作中”扯上关联。

　　并不是说挂牌上市的企业也没有做实际性的工作中，但四风问题，四风问题也许才算是品牌之乱的深层次要素。

　　品牌挂这么多，工作中却都没有获得真真正正贯彻落实，其伤害当然很大。最先，这类以“印痕”替代“工作实绩”的作法，环境污染了做事自然环境，“教”会基层人员人民群众假如欺骗上级领导甚至欺骗人民群众。次之，给底层提升了不少多余的额外负担。对每个挂牌上市企业而言，挂牌上市是“同烧一炷香，各敬各的神”，劳动量不提升，但完成了工作中指标值，好像皆大欢喜2。对被挂牌上市企业而言，则是“仅有一炷香，要敬许多神”。一项工作职责，很有可能要改动好几个版本号的原材料报给不一样的挂牌上市企业。有一位底层网民便说，她们一项工作职责，要各自汇报五个App，提升了很多劳动量。有的基层人员直言，既想做好，又怕做好。“挂牌上市”后边的要素让基层人员发生争执心理状态，最终当然危害到底层总体工作中绿色生态。

　　四风问题四风问题说到底是人的难题。因而，要除根“品牌之乱”，除开摘牌，还得有“实招”开展相互配合。例如：“摘品牌”与“摘帽子”融合，对显现出四风问题，四风问题风格的相关责任者，要开展严格的组织处理乃至政纪处分；对“品牌”后边的工作责任开展监督督查，推动工作中的真真正正贯彻落实，不可以“摘了品牌”就“没有了义务”；要逐渐对应的思政教学和工作态度文化教育，让实干观念投身，让实干之风落地式。