感谢推荐！我来回答这个问题蓝领互联网没有江湖只有生活。

互联网的诞生，造就了一大批富豪，这已经是是不争的事实。

特别是近年来，随着自媒体平台的出现，让不少思维敏捷的人嗅到了商机。

其实，在当今这个流量为王的时代，只要你用心专注，通过自媒体课堂学习，掌握基本要领，按照平台要求进行操作，并持之以恒，不说大富大贵，至少可以养活自己。

在很多时候，文凭其实只是起到一块敲门砖的作用，学历只能证明你系统的学习过相应的大学课程。而自媒体门槛低，除了那些大型的正规化公司，民间却有不少人通过自媒体平台赚取了自己的第一桶金。

但总体说来，作为一个已经或正在准备进入自媒体这个行业的人来说，更应当珍惜这个平台，不断加强学习，不断进行相关知识的积累。

不要以为只是大学文凭才能体现一个人的才能，它能够发现并充分利用自媒体这个商机，说明他已经具备了相应的知识，即便不懂他其实也在一步一步跟着网络学习，通过网络获取与从事自媒体要求相关的知识。

说得更通俗一点，自媒体平台的运行规则、方法、技巧等等，在大学里面其实就是一门专业课。如果按照这种逻辑进行推理，每一个通过自媒体平台赚到钱的人，他们其实也是通过专业学习，并取得了相应的资格的。

就好像刚进入今日头条之后，要通过相应的课程学习，要加黄V，要申请成为原创作者，接下来还要申请优质领域创作者等等。

如果一个人不通过学习，不具备相应的自媒体创作、运行能力，是不可能轻而易举拿下来的。

所以，不要以为是个人就可以通过自媒体赚大钱，只有那些兢兢业业，不断学习、不断思考，不断积累，不断进取的人，才能够坚持到最后，并通过不停的艰辛探索与创作才能够让自己利于不败之地。

说是互联网的冬天其实是有点不太准确的，更准确应该是各个行业的冬天的到来。

各个行业都过冬

18年底网上就开始有人讨论，互联网裁员的问题了。其实很多情况下是大家对互联网这个行业太敏感了。去年18年出现爆雷和裁员的岂止是互联网一个行业，其实受整个经济下行压力和中国的经济转型发展的影响。很多行业都在进行调整变化。就拿富士康一家来说吧，仅仅18年因为受苹果销售下滑的拖累，富士康的裁员就达到了十万记，有消息反馈为34万。其实这些的裁员和互联网裁员，是无法相提并论的。富士康的一次裁员有可能就超过所有互联网裁员的总数了。

为何互联行业的裁员，会如此的被关注的。因为互联网的发展是最为迅速的，很多都是处于垄断地位。在互联网工作的人群收入相对一般的蓝领整体收入相对高些。在社会分层中，属于中产阶级的人群。这部分人在人群比重其实只是金子塔的极少数。但是他们拥有着很大互联网话语权。所以当自己面临很多焦虑和不安的时候互联，会通过传达自己需要帮助的信息。但是很多蓝领兄弟姐妹的声音并没有实时反馈给广大网民，因为他们的不辛和悲伤每天人愿意理会的。

聚焦到互联网这个行业来说。

互联网确实遇到了问题。看18年这些集体上市的公司，小米，美团，拼多多。当时就有人解释为何这么多的公司都赶在了18年上市。解释的人认为，18年已经是一个秋天的时刻了，19年必将就是寒冬的开始了。为了安全过冬，提前准备一下过冬的资本。所以这些公司都在寒冬到来之前抢滩登陆了。投入了资本爸爸们的怀抱了。而很多没有上市的创业公司，因为本身缺乏造血能力，面临缺血而死的局面。面对这样的局面很多公司选择断臂求活，开始进行人员的缩减。其实客观的说一句，即便是互联网和其他行业一同过冬，互联网行业存活下来的概率也是很大的。因为很多公司的现金流和市场规模还是很大。尽管滴滴等行业宣布了进行裁员，但是同时他们还宣布了进行新的招聘计划。这说明了什么？这说明这些互联网公司不是一味的断臂求生，而是趁着过冬在进行自我优化和调整，这样冬天其实对于滴滴这样的大公司来说其实这一个好事，可以借此精简人员提高效率，弥补以往盲目扩张时期带来的人浮于事，效率低下的问题。

冬天的选择

还有人认为19年可能是未来十年冬天中最好的一年。如果真的面对这样的寒冬我们应该如何选择的呢。在冬天我们唯一可以选择的就是冬眠和贴膘，让自己更加的强大，以待时机。

如果你喜欢我的观点和角度，欢迎关注点赞