公司资金链断裂、老总“老板跑路”失去联系,12名员工讨薪陷窘境——
观点援刑事辩护律师怎样拿回员工救命钱
本报讯记者 张勇 专升本报名报道员 刘为伟
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年末岁尾,员工最在意的便是可以获得一年的“艰辛钱”欢欢喜喜过年回家。殊不知员工讨薪难也经常在此刻变成网络热点。遭受公司拖欠工资、老总“老板跑路”,讨薪遥遥无期时,员工可以根据哪些方式拿回归属于自身的救命钱?日前,江苏省就公布一起对于拖欠工资公司资金链断裂但未进到破产程序的状况,工会法援刑事辩护律师恰当解决员工讨薪难点的实例。
年末岁尾,拖欠工资问题经常变成网络热点。在日前公布的江苏省“我省公会法律援助中心十大经典案例”中,常州市天宁区市总工会法援刑事辩护律师协助某货运物流公司员工讨薪案引人注意。对于拖欠工资公司资金链断裂但未进到破产程序的状况,法援刑事辩护律师想尽办法,恰当解决了员工讨薪难点。
找寻“老板跑路”老总
2019年9月初,江苏省常州市天宁区某物流有限公司因经营不佳停工暂停营业,深陷倒闭窘境,林某等12名员工工资久拖不决。职工们上门服务讨薪,却发觉企业老总早就“老板跑路”。讨薪无果的12名员工百般无奈下,于2019年12月向常州市天宁区市总工会寻求帮助。
区市总工会掌握案子基本情况后,立即分派公会法律援助中心律师团队章玲芝刑事辩护律师承担解决本案。
因为货运物流公司法人代表傅某某自始至终不出面,也不接电话,造成协商工作中没法进行,案子一时僵持不下。刑事辩护律师想尽办法联络傅某某,根据手机微信、短消息向其普法教育,从情、理、法等多方位,劝其尽早前去处理纠纷案件。最后,傅某某在及时止损后积极联络章刑事辩护律师,认同托欠林某等12人12万余元薪水的客观事实,但与此同时表明现阶段公司债务缠身,仅托欠安徽省某交运集团运输费就达到800多万元,已乏力付款托欠的薪水,提议根据民事诉讼程序处理纠纷案件。
正确引导员工客观消费者维权
经多方面走访调查、调研,刑事辩护律师确定傅某某上述基本上确实。员工们获知讨薪遥遥无期后,情绪激动。章刑事辩护律师一边抚慰员工,一边正确引导她们悲观主义消费者维权。为了更好地让员工们能取得一年的“艰辛钱”欢欢喜喜过年回家,章玲芝马上学会放下手头上的其它工作中,竭尽全力提前准备走法律程序的有关原材料。根据深入了解,刑事辩护律师发觉林某等12名员工拖欠工资状况稍有差别。通过多次探讨,依据员工的差异状况,制订出了相对应解决方法。针对托欠苑某某等8名员工工资5万余元,证据确凿,事实清楚,薪水额度可以确定。天宁区郑陆街道办公会联络当地政府相关部门,根据行政监察的方式,以“勒令整顿”通知单方式,勒令货运物流公司付款苑某某等8名员工工资。
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