在校大学生，提早做准备2021年新任辅导员入职仪式暨岗前培训怎么找京东商家套白条、20多年的职场老兵给您分享职场秘诀

如何如何成为一个职场精英，职场精英与普通员工6大差别？

普通员工与职场精英之间的6大差距1、完成还是有效完成

2、主动工作还是被动工作

3、抱怨还是担当

4、员工思维还是老板思维

5、以我为中心，还是以团队为中心

6、是不求上进还是追求发展

具体解释：

1、完成还是有效完成

完成

工作是为了完成任务、不考虑好的结果内心不是非常接受这个工作、不开心不主动找领导沟通没有为了好的结果寻求好方法工作马虎，不细致感觉的是压力不是动力内心觉得是工作不是机会有效完成

工作是为了好结果主动跟领导沟通，同事协助工作是表现自己能力的机会做好一份工作是一次很好的学习机会为自己做，不是为了老板做结果好事评判工作好的标准成就工作成就自己2、主动工作还是被动工作

被动工作

等着领导指派工作领导安排的工作等着领导催没有紧迫感工作开心最重要最好一天没工作有点压力就受不了得过且过主动工作

领导指派的工作第一时间完成主动跟领导要工作主动协助同事完成工作公司重要活动主要参与并承担责任对工作负责主动沟通，客户，同事，领导勤奋、努力、上进

3、抱怨还是担当

抱怨

为什么他那么轻松、为什么我老加班为什么我工作这么多为什么他不配和我老板为什么对我意见这么大为什么我得工资这么低他为什么能拿奖金指标给我这么高担当

老板这件事情我负责老板，这个工作我能做老板公司有压力，我得奖金可以晚点发老板这个客户很重要，我想去拜访一次这个月业绩我一定想办法完成这件事，老板你不用操心了跟着公司一起成长

4、员工思维还是老板思维

员工思维

只要我开心就好我是来打工的公司赚不赚钱跟我没关系公司发展跟我没关系早九晚五，下班了，别找我老板，这事不应该是我做的本位主义老板思维

一切为公司着想公司发展好，我才会好主动、积极、乐观、责任、担当小我，事大，做好每一件工作大局观、跟同事关系好关注行业趋势，品类趋势以公司为荣5、以我为中心，还是以团队为中心

我为中心

我是有个性有脾气的这件事情我很不爽我的想法是这样这样的老板，我不认可这件事情我觉得太累了休假去了，年假为什么不休这件事情跟我无关团队为中心

团队利益至上脾气是假的，成事才是真的有牺牲精神、奉献精神第一时间融入团队敢于承担责任做事有头有尾不抱怨，少脾气6、是不求上进还是追求发展

不求上进

能拿到工资就好我不想太累这个事情别找我，不是我的职责这个我搞不懂，也学不会一看书就犯困我已经做完了，结果跟我没关系随便你们，你们看着办追求发展

感觉自己懂得太少，每天学习这个我想试试，我相信能做好事业为重，娱乐为轻敢于挑大梁工作是为了学习，积累经验目标清晰，执行力强不懂就问，不会就学