[精益到家]为你解答运营人，如何长期规划职业发展！：题主完全不必在意自己的“不得已”选择，因为工厂中除了研发和自己学习的专业比较对口，其他像生产、品质、采购等基本和大学专业没有什么关系，而如何在自己的岗位上突围而出才是需要重点考虑的问题。

质量管理也是不错的岗位，科学合理的职业规划照样可以让你走向成功。质量部在工厂里面都是非常重要的部门，主要负责工作列举如下：

负责工厂质量体系策划、推行、实施；

供应商管理、进料质量控制；

生产过程品质控制、监督、提升；

产品发货的检查和确认

客诉、客退问题处理

产品质量持续提升

产品认证、客户审核对接

由此可以看出，质量管理工作贯穿于产品的设计，原材料采购，产品生产发货，销售服务整个环节，质量部的重要性不言而喻。

结合质量部工作，如何来进行职业规划？01.对自己进行全面的认识

可以从下面几个方面进行，

要清楚自己能干什么：自己的工作能力属于什么水平，对自己能力的定位要实事求是，因为这个后续措施的基础。

要清楚自己想干什么：也就是自己的兴趣爱好在哪方面。

自己优劣势在哪些方面？

自己的适合干什么？要结合自己的性格特点，承压能力等。

02.对质量管理工作进行全面的认识

你的职业规划是以质量部为基础的，后续发展也是围绕质量管理工作进行的，所以需要对质量管理工作进行全面认识，最好能包含工厂之外的相关工作。

要认识质量部管理工作的晋升路线：最直接的办法就是清楚公司的组织架构，你要清楚自己处于组织架构中的位置，后续的晋升路线有哪几种可能。

要清楚公司对于质量管理的要求：要想得到提升，要清楚企业对于新岗位的要求是什么，后续自己才能提升自己去满足企业的要求。

要清楚质量管理工作离开工厂后有哪些发展可能：例如进入体系咨询公司从事体系建立辅导；进入产品认证企业（UL、TUV）负责产品认证审核等。

03.职业规划要分为短、中、长期，

路要一步一步走，饭要一口一口吃，要想实现自己的职业目标，要脚踏实地，循序渐进。

例如：现在你是工程师，终极目标是成为工厂的质量终极BOSS，那么你可能要先让自己在短期内晋升为主管，在三年内晋升为经理，然后再5年晋升为总监或者更高的职位。

不要想着自己一步登天，每个管理职位都需要学习新的知识，只有经过每个阶段的学习和沉淀，才能更好的掌控新的职位。

04.根据职业规划制定切实可行的方案

只有脑海中的想法没有实际执行方案，那是空想，对于自己的职业规划很多人想法可以说三天三夜，但是落到实处的具体方案一个没有。

例如：你选择质量体系作为自己职业发展的方向，那么首先你要制定计划自己在多长时间内吃透相关体系的标准，包含ISO9001:2015，ISO 14001:2004等，然后在掌握整个工厂体系文件的具体内容，组织内部审核，管理评审；让自己在这个领域达到专业是第一步。

接下来通过学习补强离第一目标不足的环节，机会总是留给有准备的人，不能期望什么东西都等需要的时候再去学习。

05.坚持执行自己的方案才能最后成功

最难的是坚持，最怕的是看不到希望，真正的成功者都具备坚持到底，锲而不舍的精神。

虽然我们制定了职业规划和执行计划，但是计划中总是有变化，需要通过不断的调整才能让自己不偏离目标，有效的执行计划。

希望回答能够对你有一定的帮助，欢迎大家留言讨论，

我是精益到家，十年以上运营管理经验，关注我分享工厂问题的解决方案。

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