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职务是什么,职业、职务、职称、职责是什么关系

2022-04-29 06:46:46 来源:天空软件网 我要评论()

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我来说说职业、职务、职称、职责之间的关系职务是什么。

职务是什么,职业、职务、职称、职责是什么关系

一、四者的定义职业,就是你是做什么的,如教师,医生。

职务,就是你在职场做什么“官”,如局长,副总,科长,车间主任。

职称,就是你有什么国家认可的技术,如小教高级,高级会计师,一级建造师。

职责,就是你担负的具体工作责任,如负责公司的全面工作,负责后勤、行政、安全、卫生工作,负责销售工作。

二,四者的关系以下是一般情况下的叙述,不讨论特例。特例如有人既是大学教授,也是校办产业的负责人。如有人既是局长,也有会计师职称。如有人是医生但不在岗,职责就与医生无关。

1、职业与职务、职称、职责的关系

(1)职务:职业与职务关系紧密。如以教师为职业,那么其职务就在教育系统,在学校的职务系列里,如教务主任,副校长等。

(2)职称:职业与职称有一定的关系,但并不紧密。以教师为职业,那么其职称一般也在教育系统的职称序列里,如小教高级,中级一级。但是职业和职称不相符合的情况也很多,如销售员不是会计,但是有会计师职称。

(3)职责:职业与职责联系紧密。以教师为职业,那么其职责必定在教育系统的职责范围内,如负责教学工作,如负责德育工作。

2、职务与职业、职称、职责的关系

(1)职业:职务受职业限制。如以教师为职业,职务可能是级部主任,而不会是军队的副团长

(2)职称:职务与职称之间没有必然联系。如职务是局长,职称可能是注册会计师。

(3)职责:职务决定职责,担任什么职务就有什么职责。

3、职称与职业、职务、职责的关系

总体来说职称与职业、职务、职责近乎于没有关系,是一个独立于其他三者的职业指标。尽管因为有了某方面的职称,更有利于在某行业就业,但是职业和职称分离并不少见。而职称与职务和职责更没有必然联系。

4、职责与职业、职务、职称的关系

(1)职业:职责与职业有一定的关系,一般来说,知道你的职业就大致知道你的职责。如某人是警察,职责肯定是维护公共安全。

(2)职务:职责受职务决定,两者关系特别紧密。担任什么职务就承担什么职责。如学校校长,职责必须是负责学校的全面工作。

(3)职称:职责与职称没有必然联系。尽管有时职称和职业会重合,但是职责与职业关联,而与职称无关。

【总结】职业与职务、职责关系紧密,从事什么职业,就会担任什么职务,承担什么职责。

职务与职责关系紧密,担任什么职务必然承担什么职责。

职称与其他三者近乎于没有关系。一般来说,有某行业的技术职称,易于在某行业取得职业,职称与职业重合度高。但是职称与职业之间并不具有必然联系,如注册会计师可以不从事会计工作。

职责与职业、职务关系紧密。如知道某人担负的职责,就可以大致判断该人的职业和职务。

职务与职级是公务员两种不同的晋升方式,彼此之间相辅相成,密不可分,既有联系,又有区别。

一、职务与职级的联系:

1、都是公务员身份的象征。职务是领导岗位,职级是级别待遇,两个岗位都有职数限制,都是定额管理,在单位内部代表的都是身份和地位。比如地市级机关的副局长和四级调研员,两个都是副处待遇,副局长是领导地位稍高,可谁能不把四级调研员不当副处级干部对待?

2、职务与职级可以相互转换或兼任。比如四级调研员转副处实职,副处实职兼任三级调研员,职务与职级是可以并存的,并不是相互独立没有交集的两个体系。

3、职务与职级任职年限可以累计计算。按照公务员职务与职级并行规定,公务员晋升职务或职级,任职年限是可以累计计算的。比如一个公务员是四级调研员,一年后转任副局长,那么副局长如果要提拔正职,按照副职提拔正职需在副职岗位上任满两年的规定,只需要在副局长岗位上任满一年,加上此前的一年四调任职时间,即符合提拔资格,而如果不兼任职级,只是在副局长岗位上,按规定必须任满两年才行。

二、职务与职级的区别:

1、重要性不同。职务是实职,职级也就是以前的非领导职务,属于虚职,一实一虚,孰轻孰重不言自明。

2、权力大小不同。职务是领导岗位,有具体的分工和职责,掌握着实权,权力大责任也大。而职级公务员如果不兼任实职,其价值就体现在“员”上,属于员工,而非领导,只享受经济待遇,而没有政治待遇,没有实权。即便有,也是在实职领导允许下或者分工下才可能有具体分管的工作。说白了,职务领导职级,职务是管人的,而职级是被管的。

3、经济待遇不同。同级的职务与职级,因为职务有职务津贴等收入,一般要比同级的职级待遇要高。比如同是副处待遇,副处实职一般高于四级调研员,而三级调研员又高于副处实职。

4、工作待遇不同。或者说政治待遇有区别。职务可以享受相应的办公用房、阅文等待遇,而职级公务员在二级调研员以下,基本上没有这种待遇,比如办公用房,地市级机关副处以上领导职务在规定面积内可以享受单间待遇,而职级不行。

5、晋升待遇不同。晋升职级,相近的任职年限,领导职务一般比职级公务员有晋升优势。或者说,领导职务晋升职级一般都优先职级公务员。比如晋升一级调研员,正处级局长和二级调研员之间,一般都是局长先晋升。

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