对于女生来说女生考公务员做什么，无论是公务员又或是教师，都是一份非常不错的工作。两者同属体制内，工作稳定、福利待遇好、旱涝保收，有完善的退休政策。而且都有很高的社会地位，说出去也很有面子。所以很多即将毕业的女生纠结，到底考公务员好还是考教师好呢?接下来图图给大家做一个详细的对比，看完你就知道该怎么选择了。

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　　收入对比

　　从收入来看，公务员的工资确实要比教师高，当然，这只是同级之间的比较。“确保教师工资不低于当地公务员水平”从这句话中不难看出，两者在收入方面确实有一定的差距。

　　比如，公务员有车补、年终奖、各种津贴补、节假日福利等，有些岗位还存在灰色收入，但这样做会有很大的风险;而中小学教师除了正常的工资以外，也可以通过寒暑假补课多挣一些额外的收入，每个月的收入甚至比公务员都高，但这样做也存在着很大的风险。

　　工作强度

　　事实上，在工作强度方面两者也都差不多。以公务员为例，以前那种喝茶看报的日子早就一去不复返了，公务员工作非常繁琐，尤其是基层公务员，几乎所有的政策落实都靠他们来完成，日常加班、节假日无休现象非常频繁，懂的都懂。

　　而教师除了教学工作外，还要时刻思考如何提高学生们的学习成绩，思考如何协调与家长的关系，思考如何教育学生，无论是身体上还是心理上，都承受着很大的压力。除此之外还要备课、汇报工作以及相关活动等，最大的好处就是教师拥有寒暑假，不过工作强度整体上没有太大的区别，都不轻松。

　　工作环境

　　教师的工作环境无疑要比公务员好很多。

　　公务员一般都在机关单位工作，工作环境很压抑，科室里基本都是中年人，刚入职的应届生可能都无法适应那种压抑感。如果是基层公务员，还需要上山下乡，简直不要太辛苦。

　　而教师是在学校里工作，干净的校园，完善的设备，茂密的花草树木，到了春天空气里弥漫的都是花香，这样的工作环境可以使人感觉到轻松愉快。

　　发展空间

　　虽然也有不少女生选择考公务员，而且现在倡导的是男女平等，但从整体来看，女生在晋升方面还是受到了性别的阻碍，发展空间远不如男性。一旦考上了公务员，基本上就得在基层干一辈子。

　　而教师主要是走职称路线，这种晋升方式适合那些竞争心不强的女生，安安稳稳的教书也能有一个比较好的发展，退休以后照样能领一份比较不错的退休金。

　　人际关系

　　公务员履行的是行政执法权利，还有一部分公务员是为群众服务，所以在平时工作中接触到的圈子更广，每一名公务员都有不小的人脉圈子，平时有个什么事也能享受一定的方便。

　　而教师的工作就是教书育人，平时接触到的都是学生和家长，人脉圈子相对比较小，工作中很难拓宽人脉，思想也比较单纯。

　　综上所述，公务员和教师各有各的优点，至于如何选择，还是得充分考虑到自己的性格和喜好，两个都是好工作，考上哪个都不亏，只有适合自己的才是最好的。

各有优缺点，看自己的喜好。

先说教师。女生适宜当教师，尤其是中小学教师。女人不但要生孩子，还要育孩子，育就是养育，教育。生儿不教如养驴，生女不教如养猪。看一个国家的素质，只要看这个国家的妇女的素质就够了！因为妇女素质高，必定会教出高素质的下一代。女人当教师的天然优势就是比男人耐心和细心。人类是由母系氏族发展而来，所以女人天生就有想指挥别人的欲望，也有支配欲望，当教师指挥学生，女生比男生更成功。教师工作环境好，无毒无病无害，远比医院环境好，晴天不被太阳晒，雨天不被大雨淋。有双休天，工作有规律。有寒暑假。在上述工作中，目前仍然是比较容易考上的事业编制工作。缺点，工作责任心很大，工作十分辛苦，收入在上述工作中垫底。

再说银行工作。考编比公务员要易，比考教师要难。进入银正式编制，开始也是等同于临时工，站柜台大厅什么的，工作繁杂辛苦。同样可能各表格报表资料做不完。工作责任心也很大。钱搞错了是要负责的。好在现在全方位多角度监控！休假比教师公务员可能都要少。但银行职员一旦升了职，离开基层，工资则可能是三种工作中收入最高的！银行是事业编，退休后退休金应该也不低。

公务员入编难度最大！百里挑一是职位较差！千里挑一很正常。几千挑一都存在。公务员社会地位最高，最有成就感。职位高的工务员能“指点江山，激扬文字”！但职位低的工务员就是整天干杂活的！辛苦程度不平衡，有的公务员，尤其是下层公务员很辛苦。工资收入可能是居中，但下层公务员工资包括补助，收入也不算高。上层收入比较丰厚，平均值主要是被广大的下层拉低了。

干不同的工作，需要人不同的才华。没有最好，只有合不合适。另外还要看你所居的位置！即使是乞丐，还有乞帮帮主呢，也有打狗棒法，不一定就惧怕皇上！

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