1靠谱的外包队有什么特征、什么是外包和外包的现状

外包公司的工作性质决定了做任何项目都是给甲方做的，给甲方做加工者，它主要是承接项目赚人力差价而活。外包公司只为钱负责，不为项目本身质量负责。

为何称之为外包项目，从甲方角度来讲：外包就是找人把麻烦活儿、没技术含量的活包出去；从外包公司来讲：接外包就是把别人不想做或者来不及做的麻烦活儿接过来，赚点辛苦钱，人海战术。一般外包项目都很赶时间，所以项目经理带一班人使劲堆人就行了，没什么技术含量，项目做多了，甚至可以套用之前的模块，改改交差。

2、外包形式

主要分为项目外包和人力外包，项目外包是指整个项目外包给你，付给你报价，规定时间交付完成。人力外包是外包公司拍自己的人员进驻甲方公司，听甲方公司负责人安排做事，按人头工期结算。

3、互联网类外包公司的人员主要这一类：

培训班出来的，培训几个月上岗，基础能力都比较差，可以说一问三不知，滥竽充数的，根本做不了事的（不排除也有行的，但我没见过）。你想啊，但凡牛逼一点的人，谁愿意去外包公司呢？工作环境不行也没有归属感。但是现在人力外包的话，甲方公司可以面试外包人员，合格就用，不行就换，项目外包就基本上呵呵了。

4. 为什么要外包，外包的优势和劣势

（1）刚起步，没有自己的完整技术团队，需求市场都不明确，想用最小的成本是验证市场和需求，也就是试错；

（2）赶时间，解决公司人力紧缺。自己的团队负责核心，外围兼顾不到了项目或模块只能外包了，否则时间上完不成；

（3）人力外包的话，自己面试选人，用完即走，不需要管人事成本（不需要长期养人），很方便；

（4）对于甲方，使用外包最大的好处就是节省成本和按需配置人员；坏处就是项目执行风险，沟通成本相当大，最坏的是做出来的东西不是你想要的，或者质量太差了，总之外包的项目基本没什么可维护性，做好一次性的打算。

5、怎么选外包公司

外包公司也有好的，尽量选择大一点的外包公司，项目经验都比较成熟，可以把风险降到最低。

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